我州面向社會(huì)公開遴選優(yōu)秀干部人才
《甘孜日?qǐng)?bào)》 2015年08月06日
本網(wǎng)訊（實(shí)習(xí)記者 澤仁正光）8月5日上午，我州2015年面向社會(huì)公開遴選優(yōu)秀干部人才筆試在康中實(shí)驗(yàn)小學(xué)進(jìn)行。來(lái)自全州各條戰(zhàn)線的304名干部人才參加筆試，同場(chǎng)競(jìng)逐100個(gè)遴選名額。據(jù)了解，參加遴選筆試合格人員，還將于8月9日參加面試，最終確定100名同志進(jìn)入第三批優(yōu)秀干部和人才遞進(jìn)培訓(xùn)班。
據(jù)州委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，按省委實(shí)施優(yōu)秀年輕干部人才遞進(jìn)培養(yǎng)計(jì)劃、《四川省面向全社會(huì)公開遴選優(yōu)秀干部和人才工作2013年度實(shí)施方案》的要求，我州面向社會(huì)公開遴選優(yōu)秀干部人才工作已于2013年啟動(dòng)，采用分類遞進(jìn)培養(yǎng)方式，從2013年至2017年，五年內(nèi)公開遴選、統(tǒng)籌選拔培養(yǎng)3600名優(yōu)秀年輕干部、管理人才和科技領(lǐng)軍人才。今年的遴選工作在遴選方法、培養(yǎng)對(duì)象、培養(yǎng)方式、考核工作、管理使用等方面進(jìn)行了調(diào)整改進(jìn)。主要集中遴選經(jīng)濟(jì)金融和社會(huì)管理兩類優(yōu)秀干部人才，并增加各類別的遴選數(shù)量，放寬資格條件限制，增加工作實(shí)績(jī)考核權(quán)重，使遴選工作更切合實(shí)際。
