本站原創(chuàng) 2017年01月05日
本網(wǎng)訊(縣府辦)丹巴縣在村級組織換屆工作中，堅(jiān)持“12345”工作法，認(rèn)真做好村級組織換屆選舉工作，有效解決存在疑難問題，強(qiáng)化工作落實(shí)，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，確保村級組織換屆選舉工作順利進(jìn)行。
明確“一個(gè)目標(biāo)”。圍繞貧困戶“兩不愁三保障”、“四個(gè)好”、“三有”和貧困村“1低+5有”脫貧摘帽目標(biāo)任務(wù)，以“建設(shè)帶領(lǐng)群眾脫貧攻堅(jiān)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘”為主線，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)和“三嚴(yán)三實(shí)”要求，鮮明州委“四個(gè)一線”用人導(dǎo)向，明確以“選好書記、配強(qiáng)班子、激發(fā)活力”為本次村級組織換屆最終目標(biāo)，堅(jiān)持為精準(zhǔn)脫貧提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。
突出“兩個(gè)吃透”。對上吃透政策，縣、鄉(xiāng)分層分級組織換屆工作人員開展換屆工作專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，掌握換屆工作目的意義、具體程序和操作流程，明確實(shí)施步驟和進(jìn)度安排，確保干部學(xué)深學(xué)透換屆相關(guān)政策規(guī)定。對下摸清情況，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立換屆工作組嚴(yán)格按照“六個(gè)摸準(zhǔn)”要求，對村兩委班子運(yùn)行情況和班子成員履職情況開展逐村分析，做到“一村一策”，建立問題臺帳，明確責(zé)任和整改措施，形成調(diào)研報(bào)告。
做到“三個(gè)確?！?。確保換屆風(fēng)清氣正，把換屆風(fēng)氣監(jiān)督貫穿換屆工作全過程，組織開展換屆紀(jì)律專題學(xué)習(xí)會，強(qiáng)調(diào)“九嚴(yán)禁”換屆紀(jì)律，筑牢干部紀(jì)律底線。建立村兩委換屆信訪舉報(bào)平臺，及時(shí)受理反映問題，確保群眾訴求渠道暢通。確保換屆和諧平安，組織開展排查，對可能影響換屆選舉的矛盾糾紛建立問題臺賬，制定應(yīng)急預(yù)案，落實(shí)專人跟蹤排查。確保組織意圖實(shí)現(xiàn)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人在換屆前對各村“兩委”主要負(fù)責(zé)人和村黨員進(jìn)行專題談心談話，做到講清楚換屆工作的重要性，講清楚黨委的安排部署，講清楚村情實(shí)際狀況“三個(gè)講清楚”。
遵循“四個(gè)原則”。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)為核心原則，強(qiáng)化黨委在換屆工作中的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，充分發(fā)揮黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力；堅(jiān)持循序漸進(jìn)、先易后難原則，結(jié)合各村突出特點(diǎn)，分階段、有步驟的抓好換屆工作實(shí)施；堅(jiān)持因地制宜、分類指導(dǎo)的原則，按照“一村一策”要求，成熟一個(gè)，選舉一村；堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進(jìn)的原則，整合縣、鄉(xiāng)、村三級工作力量，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，細(xì)化換屆流程，有序推進(jìn)任務(wù)落實(shí)。
落實(shí)“五點(diǎn)要求”。組織保障到位，縣、鄉(xiāng)分級成立換屆領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，建立縣級領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包村的工作機(jī)制，向全縣184個(gè)村社區(qū)派駐換屆工作組并確定1名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行全程蹲點(diǎn)指導(dǎo)；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出考察組對各村黨支部成員和支部書記初步候選人進(jìn)行考察并形成考察材料，層層把好村兩委班子人員入口關(guān)，加強(qiáng)候選人考察；向全縣各村發(fā)放“致全體黨員的一封信”和“致全體村干部的一封信”，廣泛宣傳村級組織換屆工作，加強(qiáng)宣傳教育，引導(dǎo)群眾增強(qiáng)民主法制意識，營造良好輿論氛圍；對村級黨組織換屆選舉工作實(shí)行全程紀(jì)實(shí)，從動員部署、調(diào)查摸底、大會選舉完成到正式任命等均全程紀(jì)實(shí)，做到內(nèi)業(yè)完善，有痕可查；科學(xué)制定換屆工作方案，明確主體責(zé)任清單，對村級組織換屆選舉工作實(shí)行責(zé)任倒查機(jī)制，對換屆工作開展不嚴(yán)不實(shí)并出現(xiàn)問題的嚴(yán)格追責(zé)到人。
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