甘孜日報 2019年03月26日
當好政治“引領(lǐng)員”，壓實改革政治責任
當好頂層“設(shè)計員”，把準改革工作方向
當好組織“推動員”，壓實改革工作責任
當好協(xié)調(diào)“政策員”，統(tǒng)籌改革工作進度
本網(wǎng)訊 記者日前從州委編辦獲悉，為全力推動我州縣（市）機構(gòu)改革工作落實落地，州委編辦主動擔當政治“引領(lǐng)員”、頂層“設(shè)計員”、組織“推動員”及協(xié)調(diào)“政策員”， 壓緊壓實縣（市）機構(gòu)改革工作，確保全州縣（市）機構(gòu)改革工作圓滿完成。
當好政治“引領(lǐng)員”，壓實改革政治責任。要求全州各縣（市）要深刻把握這次機構(gòu)改革的重大政治意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央和省、州委關(guān)于機構(gòu)改革的決策部署上來，遵循改革政治方向。對貫徹執(zhí)行中央關(guān)于機構(gòu)設(shè)置和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的各項規(guī)定和嚴禁突破編制管理底線方面，從政治上作出了紀律規(guī)矩要求，從而壓緊壓實縣（市）改革政治責任。
當好頂層“設(shè)計員”，把準改革工作方向。對標中央、省委和州委做法，制定各縣《縣（市）機構(gòu)改革方案》，做到規(guī)定動作“精準”，自選動作“精彩”。通過提前謀劃，精心組織，結(jié)合改革前期縣（市）調(diào)研收集、整理的情況，印制了《機構(gòu)改革政策資料匯編》，為縣（市）開展改革工作提供理論上的支撐。在改革機構(gòu)設(shè)置、優(yōu)化職能配置、理清職責關(guān)系，全面推進體制機制創(chuàng)新上，分析了改革政治導(dǎo)向，研究提出了改革意見建議，明確了改革應(yīng)改出的成效與活力，全力為縣（市）改革把準方向。
當好組織“推動員”，壓實改革工作責任。組織召開了甘孜州縣（市）機構(gòu)改革工作推進會，召開新組建部門負責人集體談心談話會；召開機構(gòu)改革動員大會，宣布機構(gòu)負責人；召開職責、編制劃轉(zhuǎn)、人員轉(zhuǎn)隸工作推進會；集中制作新組建機構(gòu)掛牌、印章，開展人員轉(zhuǎn)隸、辦公場所、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、財務(wù)、檔案交接；召開“三定”工作培訓(xùn)會；明確了縣（市）組織實施的時間節(jié)點，工作要求、完成時間，為縣（市）改革規(guī)劃好了“路線圖”“作戰(zhàn)圖”。
當好協(xié)調(diào)“政策員”，統(tǒng)籌改革工作進度。制定了縣（市）機構(gòu)改革審核指導(dǎo)責任分工方案，建立4個協(xié)調(diào)“政策員”小組機制，明確工作職責，壓實工作任務(wù)，充分發(fā)揮牽頭引領(lǐng)和協(xié)調(diào)指導(dǎo)作用。建立與縣（市）市機構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)絡(luò)員制度，定期了解動態(tài)，掌握推動情況。通過積極交流、溝通，建立上下銜接、協(xié)作高效的工作機制，同步做好縣（市）機構(gòu)改革方案制定、職責人員劃轉(zhuǎn)、機構(gòu)掛牌事項、機構(gòu)編制事項政策解讀等督導(dǎo)指導(dǎo)，有效確保全州縣（市）機構(gòu)改革按照既定路線有序有力推進。
州委編辦 見習(xí)記者 包小玉
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